お役立ちコラム「気づきの小径®」

ビジネスの現場で活かすパーソナリティの視点

Facet5 Connect Conference参加報告 ラーニング・マスターズが提供しているパーソナリティ診断ツール「Facet5」の、 …

組織の成果を押し上げるDE＆I

DE&Iに必要な意思決定と具体的な言動 気づかれにくい無意識の前提 私は、子どもの頃からスポーツの話題についていけませんでした。休み時間に「 …

「質問できない新人」をつくらない　ヘルプシーキング（援助要請）システムの構築

新任メンバーを育てる組織のしくみ 新年度の始まりに、新入社員に若手社員が「若いなあ」と感想を述べ、若手社員はその上司から「君もまだ若い」と言 …

パーソナリティから考える「自分に必要なキャリア」の選択基準

自己理解から導くキャリアの本質とは キャリア形成への効果的なアプローチ キャリアに向き合うときに、私たちがまず考えることは「何を目指すか」「 …